女：泰運將行至
男：山比人志堅
女：管弦樂聲起
男：理不亂
女：學友濟濟聚
男：院院譜新篇
女：斗轉星移，歲月的年輪即將走過20__年，迎來嶄新的20__年。
男：又是一輪年終歲首，又是一次歡聚一堂，
女：泰山管理學院“相親相愛一家人”年會，從“相識”、“相親”、“相聚”走到了今年的“相愛”。
男：愛是人類和諧的音符，愛是人類前行的動力。人類因為有了愛，才從遠古走來;人類因為有了愛，才會有更加美好的明天。
女：愛使我們在這里相聚，愛使我們共筑未來，我們是“相親相愛的一家人!”
男：中國共產黨第十八次全國代表大會已經閉幕，“大力發展文化產業，扶持中小企業成長”的春風已經吹遍了神州大地，就如窗外那屢冬日里溫暖的陽光，溫暖著我們每一位創業者的心田。
女：我們要借東風，使泰山管理學院的文化產業再攀高峰;我們要借東風，使泰山管理學院每一位學員的事業如虎添翼!堅持科學發展，為中華民族的偉大復興再獻新功!
男：心與心的碰創，情與情的交融。
女：“相親相愛一家人”年會，拉近了我們心的距離!
男：“相親相愛一家人”年會，激發了我們情的狂潮!
女：舉起你的酒杯!敞開你的心扉!
男：舉起你的酒杯!釋放你的激情!
女：舉起你的酒杯!把愛盛滿!
男：盡情享受相聚在這里的快樂時光吧!
同;同學們!今晚，這里將成為歡樂的海洋。
男：接下來，我們以熱烈的掌聲邀請.....致辭!
主持詞結束語：
女：相識昨天。
男：親愛的同學!親愛的朋友!
女：相聚今宵!
男：愛在這里沸騰，愛從這里延伸.....
女：一同起航，明天會更好!
男：家永駐，泰山管理學院幫助中小型企業快速成長的平臺。
女：人常青，我們的事業插上了騰飛的翅膀!
男：難忘今宵!
女：今宵難忘!
男：盼明年再相逢!
女：泰山管理學院年會演出部分到此結束!
各位領導、同志們：
今天我們隆重集會，召開沃集團20__年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是：由集團總裁張總做20__年度工作總結及20__年工作安排報告以及對評出的20__年度優秀員工進行表彰。
參加今天大會的主要領導有集團總裁，總經理，總經理，集團顧問，參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、__有限公司和莊河園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表，共40人。在這里，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
一、大會進行第一項：請集團總裁做20__年度工作總結及20__年工作安排報告。
讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20__年是我們__集團不同尋常的一年，我們堅信，20__年在以張總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。
二、大會進行第二項：請行政總監劉偉光宣布20__年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項：請優秀員工代表張浩發言。
我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項：由__廠員工代表發言。
20__年我們對加工廠進行了全面的改造，相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經營范圍的不斷擴展，加之科研創新能力的不斷增強，加工廠的發展會越來越好！
大會進行第五項：請x區經理代表基地發言。
可以說基地是我們__集團的主要支柱，我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上，從政府到地方也非常重視，所以我們沒有理由不把園區建設好，沒有理由不把加工廠管理好，20__年，基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。
瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，x集團經過人才優化，管理變革，背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天！好，會議到此結束！
各位領導、同事們：
大家好
在這辭舊迎新的日子，我們召開一年一度的公司年終會，與大家歡聚一堂總結過去，分析形勢，相互交流，展望未來。
在過去的一年中 (說說公司取得的成績等等)
參加今天年終會的主要領導有公司總經理，副經理，部分管理人員、技術人員及員工代表，共 人。在這里，向集團公司領導在百忙之中親臨大會，首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
一、 大會進行第一項：請公司總經理做20__年度工作總結。
讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20__年是我們物流公司不同尋常的一年，取的了豐碩的成績。 我們堅信，20__年在以張總為核心的領導班子的帶領下，我們將以求新務實的工作作風，重生產，抓效益，再上一個新的臺階，真正做到沃土生金。
二、大會進行第二項：請公司領導宣布20__年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項：請優秀員工代表發言。
我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項：由公司員工代表發言。
相信在新的一年，隨著管理水平的不斷提高，經營范圍的不斷擴展，加之科研創新能力的不斷增強，我們公司的發展會越來越好!
瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。我們堅信，金沃集團經過人才優化，管理變革,背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天!會議到此結束!
企業是沒有圍墻的大學，在這里學到的每一項技能都是個人生存的本領。感謝你們，正是因為你們的付出，在此，向你們道一聲：謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻!你們辛苦了!新一年的腳步也越來越近，在此，我們將祝愿送給每一個關心和關注我們成長的伙伴們!送給今天大會的所有人員,感謝有你們的一路相伴!
20__年注定是充滿機遇和挑戰的一年，更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年里大康公司將會進入一個新的高潮。就讓我們攜起手來，團結進取，希望明年我們在相距這里，相逢大康!再譜寫新篇章。
謝謝大家!散會!
各位領導、同志們：
今天召開醫院工作會議。今天的會議主要有四項議程：第一項，宣讀x年度各級表彰決定；第二項，舉行頒獎儀式；第三項，各科室遞交責任書；第四項，作x年醫院工作報告。
現在，會議進行第一項議程：請副院長、黨委副書記同志宣讀x年度受表彰名單。大家歡迎！
現在，會議進行第二項議程：舉行頒獎儀式，請部分先進科室和個人代表上臺領獎
請以下人員按順序上臺領獎。（音樂聲起）
頒獎儀式完畢。
現在，會議進行第三項議程：請各科室主任向同志遞交x年目標責任書。
現在，會議進行第四項議程：
請院長、院黨委書記同志作重要講話。大家歡迎！
（講話完畢）
剛才，許院長作了十分重要的講話。許院長主要從五個方面總結回顧了醫院x年工作，對取得的成績不夸大其辭，不自我拔高，在肯定成績的基礎上，客觀實際、實事求是的總結存在問題。許院長的報告，部署了x年的目標任務，并從六個方面簡述了保證完成各項目標任務的對策措施，許院長的報告目標明確、層次清楚、說理充分、重點突出、全面系統、深入淺出、措施得力、內涵豐富。
會后，各科室、要進一步認真學習領會許院長的講話精神，并以此為指導、為動力，團結全體干部職工，堅決奪取今年以醫療為中心的各項工作的全面勝利。下面就貫徹落實醫院工作會議精神談三點意見：
1、堅定信心，統一全員意志
面對繁重的任務和嚴峻的形勢，靠信心的支撐，靠意志的比拼，靠實力的較量。有思路才有出路，有作為才有地位，有能力才有實力。我們必須學會辯證地看待分析問題，衛生政策的變化和內外環境的制約，雖然對醫院發展帶來沖擊，醫療收入降價，對其它醫院沖擊更大，如果我們能更好地發揮技術和設備優勢。規范醫療行為本身就是一件好事，更能塑造醫院良好的形象，醫院發展，職工受益，必然收到相得益彰的效果。我們要學會贊美，推崇團隊成員，形成合力，荷花雖好，還要綠葉扶持，花為綠葉而開，葉為花兒而綠，只要我們團結一致，沒有我們克服不了的困難，我們沒有理由灰心喪氣，停滯不前。只要我們堅定信心，迎難而上，光明永遠屬于我們。
2、科學管理，提升品牌形象
醫院管理年活動為深化醫院科學管理提供了良好契機。此項舉措根本意義在于讓醫院跳出機制的紛爭，由外轉內，確立一個以不變應萬變的宗旨，就是強化醫院自身管理，深化醫院內功修煉。x年通過開展管理年活動，取得了一定成績，但也暴露了不少問題，值得我們深思，我們要從中吸取經驗教訓，以科學管理為抓手，以提升品牌為突破口，重塑天使形象。
一是聚精會神抓管理。特別是中層以上領導干部要沉下心來抓管理，克服急躁，飄浮和盲目傾向，建立責任制，從嚴管理，一級抓一級，層層抓落實。細節決定成敗，目標成就事業，要用人品去感動別人，用改變去影響別人，用狀態去燃燒別人，用實力去征服別人，用行動去引領別人，用堅持去贏得別人。
一點一滴抓落實，一事一處見成效。
二是盡心盡力抓規范。嚴格按照衛生部醫院評價指南組織實施，要更新觀念，淡化傳統管理模式，要解放思想，建立科學規范的管理體系，推行依法治院，促進醫院“法制化、規范化、科學化、標準化”管理。
三是扎扎實實抓質量。強化全員質量管理意識，完善醫療標準管理體系，扎實打造重點專科，盡力升華科研教學，塑造品牌、鑄就名醫，提高醫院核心競爭力。
四是真心實意抓服務。教育職工牢固樹立病人就是“最重要的資產”的服務理念。深刻認識不斷地創造性地滿足病人的需求的重要性和必要性，不斷提高忠誠度和美譽度，以病人為中心(更多精彩內容請訪問首頁：)，落實人性化服務，把關注、尊重、誠信、溫馨、方便落實到實際工作中去，升華優質服務。做到“三貼近”：一是貼近病人，突出一個“情”字，以極端熱忱的態度對待每一位病人；二是貼近臨床，突出一個“精”字，以精益求精的作風完成每一項工作；三是貼近社會，突出一個“實”字，以嚴謹務實的精神豐富各項工作的內涵。
3、開拓市場，擴大城鄉份額
醫院要提高兩個效益，關鍵要靠增收病人，市場開發再難，也要堅定不移地走下去，但是在策略和方式上要適應新情況的變化。一是要樹立人人都是市場營銷員的意識，各科室要承擔更多的責任，發展部要加強組織、
指導與配合。二是要把每一個病人作為一個市場，特別是農村病人，一個人能夠影響一大片，必須要把接診、治療、服務、隨訪等工作做到位。三是要認真研究農村合作醫療政策，尋找切入口，擴大空間，建立合作雙贏機制。四是要注重末端開發與宣傳，加強感情和技術滲透，提高信任度，擴大影響力。
同志們：
過去的一年已經劃上圓滿句號，
新的一年任務十分艱巨、責任重大，我們要以這次會議為契機，更新觀念，創新思維，克服困難，扎實工作，增強信心，乘勢而上，齊心協力，再鼓干勁，狠抓落實，真抓實干，努力推動醫院工作再上新臺階。
會議議程到此進行完畢。
同志們：
今天我們召開全縣水果無公害生產和水果流通工作會議，我們為什么 要把兩個會一起召開，主要是水果無公害生產和水果流通工作是密不可分的，在目前形勢下，抓好水果的流通工作的前提條件是抓好果無公害生產，只有抓好水果無公害生產，才能確保抓好水果流通工作。我們今天開會的目的是對20__——20__年度全縣水果流通先進工作者和水果銷售大戶進行表彰，對全縣水果無公害生產工作進行布置，組織動員全縣上下的力量，扎扎實實抓好今年的水果無公害生產和水果銷售工作，確保農業增效、農民增收。
今天會議的主要議程是：
一、縣委、縣人民政府對20__——20__年度全縣水果流通工作先進工作者和水果銷售大戶進行表彰。
二、典型發言。
三、縣委副書記奉海峰就水果無公害生產和水果流通工作進行安排布置。
四、縣委主要領導講話。
下面進行會議第一項，縣委、縣政府對全縣水果流通先進工作者和水果銷售大戶進行表彰。
首先請縣政府蔣述衛副縣長宣讀縣委、縣政府表彰決定。
下面進行頒獎，頒獎分兩批進行：
首先請獲獎的水果流通工作先進個人羅成林、唐登國、秦義、羅啟成、彭新華、余輝連、何建東、溫仁寶、傣振東上臺領獎，請大家歡迎;
下面請獲獎的水果銷售大戶陳志安、將全新、朱金燦、翟、易義金、歐陽啟真、秦義、陳允誠、黎修軍、潘國平、鄒存亮、彭新華上臺領獎，請大家歡迎;
同志們，獲獎的先進個人和銷售大戶是水果流通工作的典型和榜樣，讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的祝賀，希望獲獎的先進個人和銷售大戶再接再厲、再創輝煌!我們全縣上下要以先進為榜樣，要動員全社會的力量，在全縣掀起狠抓水果銷售的熱潮。
下面，會議進行第二項，典型發言。首先請恭城鎮的加工和銷售大戶陳允誠作典型發言，請平安鄉的銷售大戶歐陽啟真做好準備;
下面請平安鄉的銷售大戶歐陽啟真作典型發言，請西嶺鄉的銷售大戶彭新華做好準備;
下面請西嶺鄉忿的銷售大戶彭新華作典型發言，請蓮花鎮的銷售大戶唐登國做好準備;
下面請蓮花鎮的銷售大戶唐登國作典型發言。
剛才聽了4位銷售大戶的典型發言，我們深受感動和啟發，他們在水果銷售工作上的成功經驗和做法，值得在全縣推廣和學習;受表彰的其他幾位流通先進工作者和水果銷售大戶，也都有一套成功經驗和做法，同樣值得在全縣推廣學習。希望各鄉鎮在會議結束以后，要主動請全縣水果銷售的典型去傳經送寶，要把剛才4位銷售大戶的典型發言印發出來，組織村干部和銷售協會會員認真學習借鑒;受表彰的先進個人和銷售大戶在進一步做好水果流通工作的同時，要認真做好傳幫帶工作，要把自己的寶貴經驗和做法無私的傳授給全縣大家，不斷提高我縣水果流通隊伍的綜合素質和經營技能，促進我縣水果流通工作再上新臺階。
下面，進行會議第三項，請縣農業組領導對全縣水果無公害生產和水果流通工作進行布置，大家歡迎。
剛才，縣委副書記奉海峰對如何抓好全縣水果無公害生產和水果流通工作進行了安排布置，講得很好，我完全贊同，請大家一定要按照奉海峰副書記的布置，扎扎實實抓好貫徹落實。
下面，會議進行第四項，請蔣書記作重要講話，大家歡迎。
剛才，蔣書記對我縣水果銷售工作的重要性和緊迫性作了深入透徹的分析，我們一定要認真領會蔣書記的講話精神，充分認識到抓好水果銷售工作的重要性和緊迫性，采取切實可行的措施，不折不扣地把將書記的講話精神貫徹落實到位，在全縣迅速掀起狠抓水果銷售的熱潮。
同志們，今年我縣水果流通工作形勢十分嚴峻，抓好水果銷售工作是我縣當前的頭等大事，我們一定要認清形勢，解放思想，更新觀念，從實踐和為民辦實事的高度出發，精心組織、周密安排，集中力量，迎難而上，扎實抓好全縣水果流通工作。會后，請各鄉鎮、各村委會和水果流通工作領導小組各成員單位及時召開會議，認真貫徹傳達會議精神，采取扎實有力的措施，動員全社會上下的力量，共同抓好全縣的水果流通工作，實現農業增效、農民增收促進我縣生態農業再創輝煌。
會議到此結束!